Når det er tid til at tale et Svært Sandhed

Når det sværeste behov, der skal siges,
tale det klart, enkelt og ærligt fra dit hjerte.
Hensigt, at du vil blive hørt fra hjertet.
Og tilbyde den samme gave til alle andre. - Alan Seale (The Manifestation Wheel)

I transformationsledelse såvel som i livet, fra tid til anden, vi skal tale svære ord – den uerkendte sandhed; en besked nogen ikke ønsker at høre; den virkelighed, der bliver omhyggeligt undgået. Vi kan kæmpe i at finde de rigtige ord og det rigtige tidspunkt til at tale. Vi kan gætte os selv tusind gange og udholde søvnløse nætter. Jeg har helt sikkert oplevet alle disse ting.

At være en transformerende leder eller træner nogle gange spørger en masse fra os. Endnu, det gør ikke &'; t nødt til at være så svært. Når du ved, dybt inde, at noget skal siges, så først give dig selv lidt tid til at sidde i dit hjerte med, at vide. Stol på, at hvis du først sidder i dit hjerte, og derefter tale klart, enkelt, ærligt og medfølende fra dit hjerte i stedet for fra din frygt, de rigtige ord vil komme. Derefter invitere det rette øjeblik til at dukke op i en naturlig, organisk, nåde fyldt måde.

Når du udvide denne invitation fra et sted med kærlighed, kan du blive overrasket over, hvor hurtigt det øjeblik kommer. Du kan finde dig selv godt ind i samtalen, før du er klar over hvad der sker. Som du indser, at du &'; re nu i den samtale, bare tage en dyb indånding, holde efter visdom dit hjerte, og lad de rigtige ord kommer

I &';. Siger ikke, at samtalen altid vil være let. I &'; m just sige, at du don &'; t nødt til at kæmpe. Være helt til stede i nuet med alle energierne og følelser, der er i rummet. Bare være sammen med, hvad der er – fra dit hjerte. Mens taler svære ord er ikke nødvendigvis noget, du nogensinde vil se frem til, kan du, gennem disse enkle trin, så lad de øjeblikke udfolde med medfølelse og nåde
.

lederskab

  1. En flue i din virksomheds succes salve?
  2. DU er en risiko
  3. Seneste Nyheder med forskellige betydninger
  4. Dyrk din virksomhed gennem at være negativ!
  5. Min Faders udtalelse om Leadership
  6. At bringe Værdier til Life
  7. Information oppustet, Visdom Sultet
  8. Syv måder at korrekt indstille størrelsen på dine mål
  9. Healing Wounded Relationships
  10. Sådan Luk Din Tale - Corporate Storytelling Training
  11. Vaner af Big Tænkere i Business for enhver økonomi
  12. Løsning af Amerika Energy Problem | Steve Daines For Kongressen
  13. Blokke til kundefokus
  14. Kundetilfredshed er en afspejling medarbejdertilfredshed
  15. Lederudvikling I Organisationer - en vigtig faktor i succes
  16. Løft låget på din lederpotentiale
  17. Hold din Medarbejdere Glad
  18. Opnåelse Corporate Succes gennem uddannelse Leadership programmer
  19. 10 måder til Managers at forberede Interviewe et job kandidat
  20. Fem måder til Excel som leder