Frugterne af Team Building Away Dage
Teambuilding Away Days – ! Making Teamwork Belønning
Lad &'; s snakke lidt om psykologi teambuilding og samarbejde mellem individer og grupper. Hvorfor er det, at vi &'; re altid at vide det &'; s en vigtig del af forretningen? Betyder det noget? Sikkert som individer på arbejdspladsen, vi kan &'; t hjælp, men samarbejder – intet ville nogensinde få gjort andet.
Eksperter fortæller os, at dette er langt fra tilfældet, og at selv om vi synes at være at få et job udført i et samarbejde mode, ridse under overfladen, og du &'; ll ofte finde, at der er gabende kløfter af dis-enhed, der skal overholdes.
Hvor kommer denne kontroversielle dis-enhed fra? Tænk tilbage til den første gang du oplevede følelsen af, at “ teamwork &"; var ikke &'; t om individuel belønning. Husk det fælles historie projekt, du har arbejdet på i 12 år? Hvordan produceret alle ordene? Hjalp dreng, der kunne ikke &'; t trække for at redde hans liv gør en rimelig sæt kort over Alexander den Store &'; s erobringer? og gjort følelse af det kaos, der var arbejde fordeling? Og så &hellip ;. alle i teamet fik en A! Hvor retfærdig var den ?! Din misfornøjelse er nok så stærkt følt i dag, som det var dengang.
Velkommen til begrebet teamwork. Det er godt! Men lad &'; s ser lidt dybere. Hvad der synes at være individuel bestræbelse, er ikke så entydig, som det ser ud. Som et løb, synes vi fast besluttet på at prise den enkelte og glemme alt om de mange bidrag, som alle, der arbejder sammen med den pågældende person. Hvordan kan vi tillade enkeltpersoner til at trives, og samtidig sikre, at alle i teamet skaber og bidrager værdi?
Godt struktureret og omhyggeligt gennemtænkt team building aktiviteter kan vise individer, hvordan man overlever og faktisk, trives, i overensstemmelse med ånden i “ hold &" ;. Teambuilding væk dage med Sandsten er specielt struktureret til at vise hver medarbejder, hvor individuelle færdigheder kan bidrage til et vellykket resultat. At tillade hinanden plads til at skinne er nøglen – et teambuilding væk dagen kan være værd en hundred dag hykler til begrebet teamwork; mens ignorerer det faktum, at det faktisk ikke kan ske
.
teambuilding
- 3 Retningslinjer for effektiv Teamwork
- *** Sker hele tiden - Hvis Tilladt
- 3 Strategier til positivt Vind som Team
- *** Ting, der holder dig tilbage
- Secrets of effektive team building aktiviteter
- *** Er du Holding dit hold tilbage fra Topydelse?
- *** En tak for et hold er ikke nok
- COMMIT til dit team - Hvordan skal en BIDRAG
- 5 måder at Ignite Produktivitet, strømforsyning og amp; Passion i dit team
- Corporate Team Building
- Konferencesteder og festlokaler i Queensland
- *** Ting, der forårsager Manglende
- Må generationsforskelle virkelig påvirke arbejdspladsen?
- De 5 Faktorer af Team Culture
- Samarbejde frem for konkurrence - Behovet for Wise Partnerskaber er højere end nogensinde
- The Power of Justering Jobbeskrivelser med Behavioral Style
- Sådan holder dit hold på Task
- Udadvendte på arbejdspladsen
- 10 måder at inspirere dit hold
- Customer Loyalty Statistik - Court din Medarbejdere