Tillid sælger!
For nylig fandt jeg mig selv at gøre med en detail sælger, der forsøgte at mig forklare fordelene ved den vare jeg ønsker at købe. Da jeg stod der lyttede til ham, blev jeg slået ikke ved, hvad han sagde, men hvordan han sagde det. Det didn &'; t tage lang tid for mig at indse, at den person, jeg havde at gøre med var enten en ny sælger eller nye til den afdeling, vi var i er overflødigt at sige, jeg likvideres forlader butikken uden at købe noget Detailsalget er. alt om at give kunden en oplevelse, og at erfaring skal omfatte have tillid til sælgere, du arbejder med. I mit tilfælde, sælgeren havde produktviden men ikke salget viden. Han didn &'; t nødt til at være utrolig “ salg kyndige &" ;, bare sikker på, hvad han forklare mig. Efter at have tænkt over det, indså jeg, at alle spørgsmål, jeg spurgte var at hjælpe mig vinde tillid til, at han fejler i første omgang at formidle. Problemet var, at han viste mit spørgsmål som mit ønske om at vide mere om emnet, når det i virkeligheden, jeg ville blot en vis sikkerhed i købet var jeg tænker på at gøre. Hvis han ville have blot talt til mig ved hjælp af en fuld og fast tonefald, undgik at bruge “ um &"; og “ ah &"; hyppigt, og delte sine tanker om mit potentiale køb baseret på hans kendskab til produktet og mit input om, hvad jeg ledte efter, han sandsynligvis ville have været i stand til at lukke salget. I sidste ende, vi begge endte med at spilde vores tid. Vigtigere, detail degnen &'; s selvværd nok droppet, fordi han var ikke &'; t stand til at afslutte salget. Denne situation forekommer hyppigt, og det &'; s uheldigt, fordi intet godt kommer ud af det: for butikken, medarbejderen, eller kunden. Omstændigheder svarende til, hvad jeg &'; ve lige har beskrevet er en af de primære grunde Retail har en høj omsætningshastighed. Store ledere nødt til at tage tiden med hver sælger til at undervise end blot produktkendskab. Alle nye sælgere kan drage fordel af at blive gik gennem hele salgsprocessen på en måde, der giver dem mulighed for at opbygge deres selvværd. Butikschefer skal udfordre sig selv til at være forpligtet til regelmæssigt at indgyde tillid til hver af deres medarbejdere. I sidste ende besluttede jeg, at jeg ville nok have købt varen, hvis jeg havde været der beskæftiger sig med en sikker person, der ikke var helt så vidende. Detail kontorelever nødt til at lære at være selvsikker og stolt i den service, de leverer til kunderne. Selvom produkt viden er vigtig, er det ikke afgørende for “ kender det alle &" ;. De har brug for at udvikle evnen til at trygt engagere kunden med den viden, de har. Sammenfattende tror jeg en selvsikker sælger vil blive en top performer, og det &'; s den bedste spiller, der viser op til arbejde hverdag
.
salgstræning
- Salgstræning For servicevirksomheder - Hvorfor skal jeg bruge dig? - Del 3 af 3
- Sådan kolde opkald uden manuskript
- Fortæl mig om din Svaghed
- Tre hemmeligheder til succes med at sælge
- Salgsteknik: Giver det mening at holde gør hvad der ikke fungerer
- Digitalt Trykt Klistermærker
- Har du Forberedt til Succes i salg?
- Administration af en Prospect med urealistiske forventninger
- 3 ting, der kommer i vejen for en stor Sales Process
- Salgstræning For kvinder: øge dit salg Effectiveness
- 3 Action skridt til at øge Tid & Profit
- Salg og sælge Teknik:. Turning en halvdårlige Idé til en, der virker
- Niche Marketplace Kræver Udstiller Effektivitet
- Salgstræning Program: Køber I dag den eneste mulighed
- Salg Symphony
- Højere Sales Performance: En radikal ny metode til fastsættelse salgsmål & Opnåelse Skandal…
- Salg Carpe Diem
- Hvad med Salgstræning?
- Sælge dig selv - en Core Life Skill
- Individuelle Salgstræning: Hvad betyder din klient ønsker fra du