Ser man på verden gennem en Learning Lens
Alle vil være enige i, at vi kan lære af vores livserfaringer. Og alle gør.
Men mens vi alle har erfaringer hver dag, har du bemærket, at nogle mennesker synes at indsamle langt mere fra disse oplevelser end andre?
Hvis du gerne vil bedre høste de erfaringer fra dine oplevelser, overveje sætte på et andet sæt briller.
Movie Experience
Har du nogensinde set en film med nogen derefter talte om det, når du har set den? Har du fundet, at du bemærket og så og var interesserede ved meget forskellige ting om filmen, forskellige figurer og forskellige dele af filmen?
Hvis ja, har du stoppet og tænkt over hvorfor?
Efter alt, er det den samme film, de samme billeder og de samme lyde. Men du nævnte, bemærkede, og bekymrede sig om forskellige ting.
Samme erfaring, forskellige observationer.
Har du nogensinde set den samme film på forskellige tidspunkter i dit liv og havde meget forskellige reaktioner på eller bemærkninger om det?
Selvfølgelig har du.
nuværende situation og kontekst af dit liv tilladt dig eller hjulpet dig se forskellige ting på nøjagtig samme oplevelse.
Du var at se filmen gennem en anden linse. Og at linsen hjalp dig “ se &"; nye ting.
Oversættelse
Her er den seje ting om disse film erfaringer.
Vi kan bevidst vælge linsen vi ser på verden gennem, så at det, vi bemærker giver os mulighed for at observere forskellige ting. Og disse bemærkninger kan være kilden til ny viden, forståelse og læring.
Dette er meget spændende nyheder!
Det betyder, at uanset hvad vi oplever, læse, lytte til og se, kan være en mulighed for at lære!
Dette gælder for os alle, og alle vil have "aha" øjeblikke eller foretage tilslutninger i midt i situationer; men med et par af valg og nogle praksis, kan du gøre det mere bevidst, effektiv og konsekvent.
Med andre ord, kan du lære mere hver dag, end du nogensinde troede muligt.
Den to valg
1 . Vælg din linse. Med andre ord, beslutte, hvad du ønsker at være at lære om og tænke over dit liv erfaringer på udkig efter spor eller ideer, der gælder for det, du er ved at lære.
2. Reflektere over dine observationer. Når du har bemærket nye ting, gøre forbindelsen tilbage til din situation og kontekst, så du virkelig kan slå observationen til læring.
Det vil tage nogle praksis, men ikke nær så meget som det kan synes som du læser dette råd.
Eksempler
Her er et par simple hver dag eksempler, at mens de kan være direkte nyttige for dig, er de kun beregnet til at illustrere den proces, jeg anbefaler til dig.
fleste mennesker se nyheder, fordi de “ ønsker at blive informeret &"; og mange mennesker taler om, hvordan nyhederne er så negativ. Men hvis du er en leder, hvorfor så ikke se nyhederne med din “ lederskab linse &"; på, at lægge mærke til, hvordan lederne i nyhedshistorier kommunikerer, de beslutninger, de gør, og hvordan de har med at gøre forandring og mere?
Du kan finde ting du ønsker at gøre, eller ting, du ønsker at undgå, men isn &' ; t der lærer der
samme oplevelse, meget forskellige resultat, baseret på linsen, du vælger
Hvis du læser en let roman på din sommerferie, mens du læser til nydelse, skal du også sætte på objektivet?. af hvad du ønsker at være læring. Når du læser historien, kommer til at kende de tegn og mere, kan der være lektioner for dig i disse sider også! Plus, hvis du ønsker at være en bedre fiskere (hvis det er din linse), kunne du vælge romaner sat i fiskerlejer på fiskerfartøjer, eller … godt du får den idé.
en sidste tanke
Picking vores linse er afgørende for at blive livslang lærende og presse alt, hvad vi kan fra vores liv. Men lige så vigtigt som de to valg er, er der en tredje valg du behøver at gøre, at i sidste ende vil gøre den største forskel.
Når du har foretaget nye observationer og afspejles på dem, skal du vælge at anvende det du har lært &ndash ; du skal bruge, så prøv og praksis
Når du laver disse bevidste valg, din læring og dine resultater vil accelerere, og du vil være en af de mennesker andre ser op til som klog, udført og vellykket – en ægte livslang lærende
.
lederskab
- Alle kan styre skibet, kan store ledere Effektivt Plot den bedste fremgangsmåde
- Gallup er forkert, og du skal være glad
- Psykologi og Lederskab: Aktivitet og metoder
- Teleseminars - Making penge med dem
- Bygning selvtillid
- Ser man på verden gennem en Learning Lens
- Den Fearless Leader vs den Følelsesmæssigt intelligente Leader hvad gør du ønsker at?
- En Teenager Guide til Lederskab: 3 trin for at gøre dig en stor leder
- Karismatiske Leadership tricks der får dig Længere op ad karrierestigen
- Velsignelsen af din egen virksomhed
- Tre væsentlige lederevner
- 12 Lederskab Erfaringer fra far til at hjælpe mig Spil en større spil
- De fleste virksomheder Få Leadership Forkerte
- 8 hemmeligheder til at skabe en ekstraordinær Group
- Skabe resultater ud af den blå luft
- Hvordan at skabe en spændende biz fremtid!
- Hvordan man kan påvirke uden Positional Myndighed og forbedre medarbejdermoral Brug 3 enkle strateg…
- De fem Perspektiver Lederne skal have for at lykkes i 2014
- Hvordan du gør din Big Ideas Really ske
- Effektive lederevner - Ledere lærer bedst på jobbet