Sådan føle sig lykkelig på arbejdspladsen - 7 Secrets af en Gudskelov Det er mandag Arbejdsplads

Hvad tegner sig for forskellen mellem "Åh crap, det er mandag" og "Gudskelov det er mandag"? Det er din lykke. Og for din egen følelsesmæssige og mentale sundhed, er du nødt til at føle sig lykkelig på arbejdet.

Det hele kan koges ned til syv vaner, der kan ændre alt om kulturen i din arbejdsplads.

1. Mød op fuldt ud og forpligte sig af hele dit hjerte

På arbejdet, vi tænker på hjemmet. Derhjemme, vi tænker på arbejde. Tid til at stoppe det. Det første skridt mod en TGIM arbejdsplads er at være til stede og tegnede sig for på arbejdet. Tænker om at være andre steder fører til resenting hvor du er.

Mens du er på arbejde, forpligte sig til at arbejde med hele dit hjerte. Dette er, hvad jeg kalder at smide dit hjerte over mål -. Forpligte 100 procent til i øjeblikket, og opgaven før du

2. Kommuniker klart

Brug kraftfulde og positivt sprog om, hvad du vil gøre, og holdningen du forventer af andre. Hvis en TGIM arbejdsplads er dit mål, tager sig tid til at gøre din kommunikation klar på hvert niveau.

3. Gå ud over jobbeskrivelsen

Går ud over jobbeskrivelse sker, når du pitche ind og hjælpe andre på arbejdspladsen uden at forvente belønning. Villigt deler belastningen. Hvis du er fanget op på dine opgaver, hjælpe en anden, der er knasende for en deadline. I stedet for at føle sig som det er en ekstra byrde, vil du faktisk føler at du spiller en større rolle i din virksomhed, end du nogensinde har gjort før.

4. Må ikke tolerere dysfunktionelle adfærd

Etablere en nultolerance-politik for at tale bag en anden persons ryg. Så giv hinanden tilladelse til at løse konflikter hoved, højt, modigt og ærligt. Opret et tillidsfuldt og åbent miljø og se dysfunktion Ebbe væk.

5. Ryd op dine messer

relationer er bygget på tillid. Uden dette fundament, er der ikke basis for et forhold. Vi bryder den tillid, hver gang vi ikke gør, hvad vi sagde, vi ville gøre. Men her er de ting - denne tilsidesættelse kan blive helbredt hurtigt, hvis du kommer tilbage og rydde op i rodet. Anerkender, at resultaterne ikke er i orden derefter foretage en forpligtelse til at gøre tingene rigtigt, og at forhindre en gentagelse.

6. Leve et liv i dyb tjeneste

Når du placere dig selv i tjeneste hos dem omkring dig - din familie, dine kolleger og dine kunder - hvert øjeblik bliver gennemsyret af formål og betydning. Du vil føle sig godt.

Når du kører på arbejde, begynder at tænke over, hvordan det arbejde, du gør, er at tjene andre og bidrage til deres succes og lykke. Dette er essensen af ​​sand tjeneste, og nøglen til en arbejdsplads, der trækker du heldigvis tilbage, mandag efter mandag efter mandag.

7. Fejr

Hver Projektet består af små trin og små sejre undervejs. Genkende og fejre dem i både store og små måder. Byg et system af fester og belønninger - kvartalsvis, ugentligt, dagligt - og følge op ligesom din virksomheds liv afhænger af det. Fordi, (psst) det gør.

Erhverve disse syv vaner og sprede dem gennem din arbejdsplads. Så sørg for at lægge mærke til den første mandag din hånd rækker ud efter alarmen - og du smiler. Du kan elske dit job og føler sig glad på arbejde, hvis du følger disse 7 hemmeligheder
.