Hvorfor har nogle ledere Fail?

Hvorfor ledere mislykkes? Det er et vanskeligt spørgsmål. En med flere dybder af svar. Jeg mener imidlertid, der er to lysende søjler, der altid mangler fra ledere, der mislykkes. Nogle gange er disse svigtende ledere mangler begge disse søjler og andre gange de mangler bare en af ​​dem. Men, hvis en mangler, fiasko er uundgåelig.

Hvad er disse mangler søjler? De er Tegn og Vision. Lad os tage et par minutter til at udforske disse søjler lidt dybere.

Hitler var en mand af store visioner. En mand, der lykkedes en hel del. Men Hitler var en elendig leder. Hvorfor? På grund af mangel på moralsk karakter. Ja, tænkte han, at han havde tegnet. Ja, mange andre troede, han havde tegn også. Men, til masserne af verden og historie, manglede han den grundlæggende moralske karakter af ærlighed, retskaffenhed og kærlighed til medmennesker. På grund af dette, han til sidst mislykkedes. Vi kunne komme ind i teologiske grunde til denne fiasko, men det er en for en anden diskussion. Alle ledere, der mangler karakter på deres kerne vil mislykkes. Måske ikke i dag, måske ikke i morgen, men en dag. At vide dette er sandt, alt, hvad vi skal gøre er at se tilbage på de sidste halvtreds års samtidshistorie og se på alle de mennesker, der er faldet fra højder af succes til dybder af fortvivlelse. Blot for at nævne et par stykker, vi har evangelist Jim Baker, politiker Gary Hart, og virksomheder som Enron. Desværre kunne listen blive ved og ved og ved.

Den anden søjle, der mangler fra lederskab fiaskoer er synet. Vision er afgørende. Vision er kritisk. Kong Salomon i Ordsprogenes Bog sagde, "Hvor der er ingen vision, de mennesker omkomme." Og omkomme faktisk de vil. Hvis der ikke er syn eller retning, folk vandre rundt i kaos med noget formål. Den menneskelige erfaring behov formål. Vi har ikke kun brug for formål, vi beder om det. Vision giver formålet med destinationen, før rejsen nogensinde begynder.

Succesfulde ledere hele tiden udvikler deres to søjler. De er opmærksomme på deres karakter og hvor de skal hen. Ville der være et Amerika uden en Washington? Ville der være to lande, hvis ikke for Lincoln? Ville England har overlevet Anden Verdenskrig uden Churchill. Vil din organisation trives uden dig? En dig fokuseret på utrolige karakter og en vision værdig af månen. Nogle tanker for os alle at tænke
.

lederskab

  1. Undtagelse er en dårlig regel
  2. Få at vide Pete Carroll
  3. Lederskab: Er det All About Style
  4. Sådan Hold negative holdninger af Andre Fra påvirker Du
  5. Nyttige Leadership Tips Lige fra eksperterne
  6. Vikarer Regulations
  7. Executive Leadership - Det er anderledes nu ...
  8. Syv måder at være mere komfortabel og sikker, når modtage feedback
  9. Gode ​​lederevner versus gode Management Skills
  10. Ledelse og The Power of overslag
  11. Fastholdelse Gode Client Relations
  12. The Legacy of Mahatma Gandhi
  13. Going for Gold i 2012
  14. Væsentlige kvaliteter af en leder i Transformational Leadership
  15. Vær din egen forretning Leader
  16. Tilslutning For Kingdom Formål
  17. Lederskab kvaliteter: 5 Attributter til at besidde at være en stor leder
  18. Hvordan ledere skal Vis Opportunity
  19. Fundamentals of Leadership programmer
  20. Organisationsudvikling og forbedring