Hvad Ville Confucius Sig Om forretningsmål

Ny år nye mål -?? Eller ikke

Nu er vi alle er tilbage til arbejdet. Mange ville tænke: højre, for at forbedre personalets indsats, lad os give dem flere mål. Tænk grundigt: skrappere mål (uden tilstrækkelige ressourcer og støtte) vil let føre til dårlige resultater; dårlige resultater kompromiser kvalitet, og uacceptable kvalitet resultater i færre salg

Confucius sagde: "Små mænd tænker over Li (fortjeneste); herrer mener om Yi (Retfærdighed). « Det er ikke tal, men betydningen af ​​tal, der betyder noget. For at være konkurrencedygtig, virksomheder har brug for at forbedre medarbejdernes præstationer. Der er flere vigtige punkter chefer og ledere nødt til at overveje for at motivere eller endnu bedre, ophidse personalet:

1. Kommuniker hvordan nye mål vil gøre flere kunder gladere - for eksempel: skubbe fantastiske produkter og tjenester til en ny kunde base; at forbedre kvaliteten af ​​eksisterende produkter og tjenester; eller udvikling af nye produkter og tjenester baseret på tidligere succes.

2. Kommuniker hvordan nye mål vil hjælpe andre virksomheder blive mere effektive - for eksempel: at lade dem vide, hvordan dine løsninger er bedre end andre med intensiv markedsføring; forbedring af de interne systemer til at spare omkostninger med konkurrencedygtige priser; eller gå samtalerne ved at gennemføre dit tilbud internt.

3. Kommuniker hvordan nye mål vil give medarbejderne en følelse af tilfredsstillelse - for eksempel: strække deres færdigheder og viden til nye opgaver og ansvarsområder; tilskynde ideer og forslag til innovation og effektivitet; eller bemyndigelse kundevendte medarbejdere med magt og ressourcer til at tilfredsstille og imponere kunderne

Profit er vigtigt for erhvervslivet. Dog er vigtige succesfaktorer i erhvervslivet baseret på, hvad det 'tilbyder' snarere end hvad det tager. Essensen af ​​erhvervslivet handler om at skabe fordele for andre (kunder, medarbejdere og samfundet); . Dermed pengene skal komme

Ønsker dig og din virksomhed et succesfuldt år
.