Job interviewere er bekymret for hvor du har været det seneste

“ Hvorfor har det taget dig så lang tid at finde et job &"; Eller
“ Hvad har du lavet siden du forlod din sidste job – 6 måneder eller mere siden, &";?

Det &'; s forbløffende, at arbejdsgiverne stadig beder denne type spørgsmål. Don &'; t de læser, hvad &'; der foregår på arbejdsmarkedet? Hvis de blev informeret, ville de kender svaret på dette spørgsmål er: “ Job er meget sparsomme lige nu, og arbejdsløsheden er på et all time high &";
Lad &'; s se på det fra intervieweren /arbejdsgiveren &'; s. synspunkt – de ønsker at vide, hvis du er “ dødt træ, &"; eller hvis du har været “ fængslet, &"; eller har du taget fordel af tid ud til at tage klasser. Eller, måske du &'; ve gjort frivilligt arbejde, eller har startet din egen virksomhed eller blive involveret i et konsulentfirma situation. Dybest set, “ hvad har du gjort sidst &";?
Hvis har været din primære fokus på at finde et job, og du &'; ve gjort en stor del af netværk og oplysende interview, bør du tale om, hvordan du organiseret dit job søge og hvad din indsats har opnået
Hvis du har været at se “. Oprah &"; hverdagen kl 4:00 og ikke meget af noget andet – venter på en chance for at komme din vej, kan du have en større udfordring med dette spørgsmål
Der er virkelig ingen “. korrekt &"; svar på denne type spørgsmål. , En teknik, der kan arbejde, er dog at tage fokus væk fra længden af ​​din jobsøgning og for at flytte fokus til, hvad du har at tilbyde.
Brug eksemplerne nedenfor, hvilken af ​​disse prøve svar ville imponere dig mest, hvis du var intervieweren? Husk, der er ingen “ højre &"; eller “ forkerte svar – bare svar, der er stærkere end andre.

Q. “ Hvorfor har du været uden arbejde så længe &"; - &Ldquo; Hvorfor er du søger nyt arbejde &";? (hvis du i øjeblikket er ansat)

Svar # 1
“. Jeg vidste jobmarkedet var stram, og jeg didn &'; t køre ud og forsøge at få bare nogen job. Jeg tog min tid på at tænke om at finde den &'; højre &'; job. Jeg kender dit job ville være en meget god pasform til mine evner og baggrund. I &'; m på udkig efter en ny udfordring, hvor jeg kan vokse og lære, og udvikle nye færdigheder &";.

Svar # 2
“. Det &'; s virkelig stramt arbejdsmarked derude, og det bare hasn &'; t været let at få interviews. Mine evner bare don &'; t synes at være i efterspørgslen, og konkurrencen er virkelig hård. Jeg tog noget tid ud for et stykke tid, fordi der netop weren &'; t nogen muligheder for mig. Jeg gør online jobsøgning hver dag og fandt din annonce og troede, det ville være interessant &";.

Svar # 3
“. Faktisk, jeg havde et par muligheder, og har været andet i et par situationer, men intet passer helt rigtigt. Jeg leder efter den bedste pasform for mig og for virksomheden. Jeg ved, at jeg har en fremragende baggrund med fem års erfaring i denne branche og har en masse at byde på. Hvad sætter mig bortset fra de andre er mine kombination af tekniske færdigheder og folk færdigheder, som har hjulpet mig videre i de selskaber, hvor jeg &';. Ve arbejdet &";

Hvis du valgte Svar # 3 som det stærkeste svar, du er korrekte. Dette svar tager fokus fra, hvorfor det har taget dig så længe. Et centrale sætning er: “ sætter mig bortset fra de andre &";. Det &'; s vigtigt at påpege, hvad der gør dig unik, og hvad du har at tilbyde, at andre ikke gør
Der er mange ting, som du ikke kan kontrollere i interviewet, men hvis du fokusere på, hvad du kan styre og give slip. af, hvad du kan &'; t, vil du være mere naturligt og til gengæld vil være mere tilbøjelige til at imponere intervieweren
.